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在地質(zhì)檢測的大道上以質(zhì)量為引,以誠信為燈

更新時間:2018-11-12點(diǎn)擊次數(shù):568

成立于1957年的浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所,是一家多學(xué)科的綜合性地質(zhì)科學(xué)和實(shí)驗(yàn)測試技術(shù)研究單位。作為一家純公益性事業(yè)單位,浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所既是國土資源部和浙江省地礦勘查、科學(xué)研究與技術(shù)開發(fā)的重點(diǎn)單位,也是國土資源部杭州礦產(chǎn)資源監(jiān)督檢測中心和浙江省非金屬礦應(yīng)用研究重點(diǎn)試驗(yàn)基地依托單位。
 

 
現(xiàn)位于青山湖科技城的浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所
 
  日前,網(wǎng)記者特別采訪到浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所化學(xué)分析研究室主任——鄭存江教授,所談話題涉及“鈦鐵礦等8種標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)研制”項(xiàng)目、近期完成的浙江省農(nóng)用地土壤污染狀況詳查工作,以及鄭教授對實(shí)驗(yàn)室管理和實(shí)驗(yàn)室人才培養(yǎng)的看法。
 

 
浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所
 
  意外結(jié)緣,分析化學(xué)研究生趕上地礦行業(yè)好時代
 
  早在1985年,鄭存江就負(fù)責(zé)并出色地完成了原地礦部重點(diǎn)科研項(xiàng)目子項(xiàng)目“化探樣品痕量鉭的快速富集光譜測定方法研究”。如今,轉(zhuǎn)眼已過三十年,歲月在磨白鄭存江鬢角的同時,也將他對行業(yè)的感情越磨越深。“其實(shí),我學(xué)的是化學(xué)分析專業(yè),剛被分配到地質(zhì)系統(tǒng)時有幾次想著轉(zhuǎn)行。沒想到,一步一步踏實(shí)地走下來,我對這個行業(yè)是越來越熱愛,越來越離不開了。”
 

 
浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所化學(xué)分析研究室主任 鄭存江教授
 
  從1997年被評為陜西省工作者,到2011年被評為國土資源部“十一五”科技工作者,鄭存江獲得過不少榮譽(yù)。但他仍記得,早些年地質(zhì)行業(yè)發(fā)展的紅火光景:“我被分配進(jìn)地質(zhì)系統(tǒng)的時候,正好趕上了國家地球勘探1:20萬化探掃面計(jì)劃實(shí)施。那時科研條件雖不如現(xiàn)在,我們的檢測質(zhì)量和工作效率也比不上今天,但可以肯定的是,我們對地質(zhì)礦物檢測工作充滿了熱情。在地質(zhì)‘三光榮’口號的加持下,為了更好地完成地質(zhì)檢測工作,我們引入了許多進(jìn)口儀器設(shè)備,同時也自主研制儀器設(shè)備。”
 
  因地制宜,摸索適合南方的地質(zhì)檢測服務(wù)路子
 
  中國地大物博所引起的社會文化、自然環(huán)境多樣化,或許是中國人民引以為傲的,但同時,這也是一個異鄉(xiāng)人難以攻克的關(guān)卡。
 
  2005年,懷揣熟練礦物分析技術(shù)與豐富實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)的鄭存江,從陜西西安來到相距1300多公里的浙江杭州,獨(dú)立負(fù)責(zé)浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所(以下簡稱“地礦所”)化學(xué)分析實(shí)驗(yàn)室管理工作。這個風(fēng)塵仆仆趕到浙江杭州的西北漢子,開始帶領(lǐng)著一幫年輕人承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室的房租、水電、儀器設(shè)備折舊損耗、工作人員工資等開支。
 

 
地礦所實(shí)驗(yàn)室工作人員及設(shè)備
 
  面對“赤字”賬本,鄭存江一度愁到失眠:“我一直認(rèn)為,身處技術(shù)服務(wù)行業(yè),首先必須找準(zhǔn)服務(wù)方向。浙江作為沿海地區(qū),和西部、內(nèi)陸不一樣。浙江的經(jīng)濟(jì)更為發(fā)達(dá),當(dāng)時的土工試驗(yàn)、室內(nèi)環(huán)境檢測服務(wù)對浙江的地礦行業(yè)實(shí)驗(yàn)室或許并不適用。因此,我決定將地礦所化學(xué)分析的技術(shù)研究、開發(fā)和服務(wù)內(nèi)容以地質(zhì)礦物檢測技術(shù)為基礎(chǔ),向環(huán)境監(jiān)測領(lǐng)域去發(fā)展。”
 
  于是,在鄭存江的申請下,地礦所購入了臺氣質(zhì)聯(lián)用(GC-MS)儀器設(shè)備。面對領(lǐng)導(dǎo)的疑慮,鄭存江雖無法保證這臺昂貴儀器能在短時間內(nèi)收回成本,但他堅(jiān)信:地礦所的化學(xué)分析實(shí)驗(yàn)室想在浙江有更好的發(fā)展,就必須向農(nóng)業(yè)、生態(tài)環(huán)境靠攏。“掌握精尖技術(shù)、培養(yǎng)人才與采購儀器只是個開始。當(dāng)這一切都被我們所掌握或匯集在一起時,我們就需要更進(jìn)一步地消化它、分析它、甚至提高它。同時,還需研發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品。”此后,在鄭存江的領(lǐng)導(dǎo)下,地礦所實(shí)驗(yàn)室逐步承擔(dān)起浙江省各大土地質(zhì)量調(diào)查項(xiàng)目的前期試點(diǎn)工作,及其它小型科研項(xiàng)目。
 

 
實(shí)驗(yàn)室中的儀器設(shè)備
 
  在計(jì)劃初步獲得成功后,鄭存江有了底氣繼續(xù)向前:“我想著該再往環(huán)保方向靠一靠了。”鄭存江與同事們討論過這一想法時,也曾遭到質(zhì)疑。當(dāng)時,大家都認(rèn)為礦物檢測分析工作與環(huán)保工作是兩碼事。“這一點(diǎn),我明白。但是我想著,可以從地礦所的檢測技術(shù)入手,從讓環(huán)保單位了解我們的能力、知曉我們提供的服務(wù)開始,一步一步向前發(fā)展。”
 
  果不其然,機(jī)遇來了。2009年,地礦所接到了國控點(diǎn)土壤污染調(diào)查浙江省土壤污染調(diào)查項(xiàng)目的土壤中66項(xiàng)金屬量檢測工作,并良好地完成了該項(xiàng)目土壤粒度檢測工作以及土壤樣品制作工作。因此獲得了業(yè)內(nèi)人士的高度認(rèn)可,同時打響了其在土壤檢測與土壤樣品制作上的名聲。
 
  迎難而上,高質(zhì)量成果成就地礦所二次華麗轉(zhuǎn)型
 
  鄭存江告訴記者:“地礦所現(xiàn)在所有成就,都來自一點(diǎn)一滴的積累。”自實(shí)現(xiàn)地質(zhì)礦物分析向地質(zhì)檢測的初步轉(zhuǎn)型后,地礦所除承擔(dān)了浙江省農(nóng)用地土壤污染狀況詳查、浙江省農(nóng)業(yè)“兩區(qū)”土壤污染監(jiān)測、交流電弧直讀發(fā)射光譜儀研制及產(chǎn)業(yè)化、科技部重大儀器設(shè)備專項(xiàng)“基于質(zhì)譜技術(shù)的全組分痕量重金屬分析儀器研發(fā)和應(yīng)用示范”中的“巖石中稀土、稀有稀散元素含量及其賦存狀態(tài)研究”(2011YQ06010009)課題等大大小小的土壤分析檢測工作與科研項(xiàng)目外,還完成了17項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)的修訂與5項(xiàng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定。
 

 
地礦所研制的*標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)
 
  2015年7月,國土資源部信息中心曾向項(xiàng)目承擔(dān)單位浙江省地質(zhì)礦產(chǎn)研究所出具了國土資源部科技項(xiàng)目成果登記證明書。這意味著,歷時多年的國土資源部公益性行業(yè)科研專項(xiàng)——《鈦鐵礦等8種標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)研制》,在那一刻正式結(jié)題。據(jù)介紹,該項(xiàng)目于2009年受國土資源部批準(zhǔn)立項(xiàng)金額807萬元,由8個課題組成。在其中承擔(dān)了《成礦區(qū)帶沉積物成分標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)研制》課題研究的地礦所,成功研發(fā)出11個標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì),并獲得了*標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)證書。這一成就,在地礦所的發(fā)展歷*。
 
  2018年9月,地礦所還圓滿完成了《土壤污染狀況詳查總體方案》和《浙江省土壤污染狀況詳查實(shí)施方案》中浙江省農(nóng)用地土壤污染詳查工作,并收到了來自浙江省環(huán)保廳的感謝信。據(jù)鄭存江教授介紹,地礦所于2017年初按照三部委要求組織了檢測實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)申報(bào),并順利通過盲樣考核和三部委聯(lián)合專家現(xiàn)場檢查及再次盲樣考核。經(jīng)認(rèn)可,地礦所承擔(dān)了檢測領(lǐng)域范圍包括土壤重金屬、土壤理化性質(zhì)、土壤可提取態(tài)、土壤有機(jī)、農(nóng)產(chǎn)品重金屬等全部項(xiàng)目。針對土壤詳查項(xiàng)目,三部委制訂了專門的流轉(zhuǎn)和收樣流程、樣品制備要求、分析方法技術(shù)規(guī)定、質(zhì)量控制要求和數(shù)據(jù)上報(bào)系統(tǒng)。這其中的艱難險(xiǎn)阻可想而知,但檢測人員們?nèi)越弑M全力、積極應(yīng)對挑戰(zhàn),終實(shí)現(xiàn)了地礦所實(shí)驗(yàn)室從地質(zhì)檢測向環(huán)境監(jiān)測的華麗轉(zhuǎn)型。
 

 
實(shí)驗(yàn)室中的待測樣品
 
  鄭存江回憶道:“為快速度、高質(zhì)量地完成該項(xiàng)工作,截至今年九月底,地礦所的檢測人員大多放棄了休息。工作中,任何一個檢測人員的工作質(zhì)量、任何一臺儀器的工作狀態(tài),都需要嚴(yán)格把控。一份土壤樣品中有砷、汞、錫、鎘等十幾個元素,而每個檢測人員每天又需測定大量樣品。甚至,同時測定的樣品,有時又要接受不同的檢測項(xiàng)目。為保證終數(shù)據(jù)不出錯,我們只有在分析工作中仔細(xì)再仔細(xì),同時不間斷地完成審核數(shù)據(jù)工作。”能夠吃苦和敢于挑戰(zhàn),是地礦所科研人員在前行過程中所必須做到的兩點(diǎn)。只有這樣咬著牙不斷堅(jiān)持、突破自我,終才能得到滿意的結(jié)果。
 
  齊驅(qū)并駕,在貫徹質(zhì)量的同時注重能力建設(shè)與人才培養(yǎng)
 
  如果說,土壤檢測是人們了解土壤環(huán)境的基本手段,那么土壤檢測數(shù)據(jù)就是人類推進(jìn)土壤治理、保護(hù)工作的重要籌碼。同時,土壤樣品的采集與制作也將直接關(guān)系到土壤污染狀況調(diào)查工作的成效,這與環(huán)境保護(hù)工作有著密切的關(guān)系。而在地質(zhì)檢測領(lǐng)域穩(wěn)步前行三十余年的鄭存江教授,也在接受采訪的過程中說出了他保證實(shí)驗(yàn)室工作質(zhì)量的多個管理秘訣。
 

 
在實(shí)驗(yàn)室中辛勤勞作分析人員
 
  “將質(zhì)量貫徹在管理中”是鄭存江堅(jiān)持多年的實(shí)驗(yàn)室管理準(zhǔn)則。地礦所實(shí)驗(yàn)室管理體系中的質(zhì)量貫徹,主要體現(xiàn)在以下三點(diǎn):一、不雇傭臨時工作人員;二、根據(jù)可行性高低接受工作任務(wù),拒絕唯利是圖;三、嚴(yán)禁數(shù)據(jù)造假。為嚴(yán)格控制工作質(zhì)量,地礦所采用密碼加入標(biāo)準(zhǔn)樣品和重復(fù)樣方式監(jiān)控質(zhì)量。這意味著,分析人員無法知道土壤樣品中各元素的標(biāo)準(zhǔn)含量和重復(fù)檢查樣,從而杜絕了分析人員在樣品分析過程中先入為主的可能性,同時也使數(shù)據(jù)造假成為不可能。
 
  “短時間內(nèi)完成高難度、高強(qiáng)度的工作,是一個實(shí)驗(yàn)室綜合能力的體現(xiàn)。健全的管理體系只是能力建設(shè)工作的一部分。在接到項(xiàng)目時,對方希望我們能在一個月內(nèi)檢測完一萬個樣品都是常有的事情。這時候,還將涉及到實(shí)驗(yàn)室所配備儀器設(shè)備的程度,以及實(shí)驗(yàn)人員的能力水平。”鄭存江說道,“隨著地礦所實(shí)驗(yàn)室科研水平與人才素質(zhì)的提升,我們現(xiàn)在已經(jīng)能一個月內(nèi)完成過去半年的工作量。”
 

 
實(shí)驗(yàn)室中接受檢測的樣品
 
  另外,鄭存江教授還再三強(qiáng)調(diào):“人才培養(yǎng),是實(shí)驗(yàn)室能力建設(shè)的關(guān)鍵。”這也是地礦所各實(shí)驗(yàn)室在承擔(dān)生產(chǎn)、服務(wù)項(xiàng)目中,仍舊堅(jiān)持做科研項(xiàng)目的原因。“我們所做過的科研項(xiàng)目,使實(shí)驗(yàn)室分析團(tuán)隊(duì)擁有了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與扎實(shí)的技術(shù)儲備。這樣一來,遭遇的難點(diǎn)時,我們便能快速攻克。與此同時,檢測人員也能夠在科研項(xiàng)目中不斷磨練,獲得更快的成長。”
 
  不僅如此,鄭存江教授還十分注重減輕員工勞動強(qiáng)度和優(yōu)化實(shí)驗(yàn)室工作環(huán)境。這一點(diǎn),地礦所實(shí)驗(yàn)室中體型較小的量杯、潔凈的地面、擺放整齊的工作工具與待測樣品都足以證明。“在土壤樣品檢測工作中,我們用酸量只有幾毫升,不僅質(zhì)量一點(diǎn)沒下降,檢測人員工作起來也更省力了,檢測過程也更環(huán)保了。”講這句話時,始終謙和的鄭教授臉上浮現(xiàn)出了少有的驕傲神情。據(jù)介紹,鄭存江擔(dān)任地礦所化學(xué)分析研究實(shí)驗(yàn)室主任的12年里,僅有兩人離開,一人由于家庭原因,一人則因?yàn)楣ぷ髡{(diào)動。